【环球时报综合报道】“人在工作岗位上,心却已经离职了”,在韩国职场,这种现象被称为“安静离职(Quiet quitting)”。韩国就业门户网站Incruit 26日发布的一份调查报告显示,韩国平均每两名上班族就有一人处于“安静离职”的工作状态。
韩联社报道称,Incruit面向1097名上班族展开调查,发现51.7%的受访者处于“安静离职”状态。从工作年限看,工作8至10年的上班族中“安静离职”的比例最高,达到57.4%;其次是5至7年(56%)和17至19年(54.7%)。之所以处于“安静离职”状态,32.6%的受访者称是因为不满意公司的薪资福利,其次是缺乏工作热情(29.8%)和正在准备离职(20.5%)。
调查还显示,在真正辞职的韩国上班族中,选择“悄无声息离职”的占比最高,为56.8%。其次是只告诉亲近同事的“私下沟通式离职”(27.6%)、突然决定辞职的“冲动式离职”(11.0%)和到处倾诉的“喧嚣式离职”(3.6%)。
《首尔经济》报道称,“安静离职”这个词最早出现在美国,随后通过社交媒体传播到韩国。这一现象反映了韩国上班族比起过度加班和重视职场生活,更注重个人幸福的新社会氛围。(丁玲)
来源:环球时报
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