金成官：不要說那是夢想

　　小人趨利

　　高中畢業后，我以第二名的成績考上首爾市公務員，並在1971年12月1日，第一次接受調配，職稱是永登浦區政府土木科電氣技術助理。

　　我當上公務員后首先得到改善的是居住環境。 過去一直在新吉洞過寄宿生活，來首爾后第一次在像模像樣的房間裡、舒舒服服地睡上了覺。 公務員工資雖然很低，但它是一份穩定的工作。 我的腰包裡也開始有了錢，偶爾還可以小奢侈一下，就是可以吃上飯店裡做的方便面，不用再自己煮面了。 那時，我常去的小吃店裡的年糕方便面很鮮美，老板娘也溫和可親。 所以現在偶爾看到方便面廣告，也會讓我想起那位和藹可親的小吃店老板娘。

　　那時公務員薪酬微薄，我第一次領的工資也僅為2.8萬韓元，除掉住宿和上下班交通費，所剩無幾。 大部分時間裡別說牛尾湯，窮到沒錢吃午飯，就湊合吃點方便面和豆包。

　　可能是因為人人都知道公務員薪資微薄，所以當時給公務員偷偷塞紅包求辦事的情況屢見不鮮。 我那時負責電氣相關測量、工廠登記、以及電氣監督等，所以也面臨諸多誘惑，但我毫不動搖，心中充滿我是人民公仆的強烈自豪感和“隻走正道，不走歪門邪道”的信念。 每當誘惑出現，我便告誡自己：“既然當了公務員，就要忠於人民公仆的本職，不被眼前的金錢利益所迷惑，做出毀掉前途的愚蠢事。”

　　我無數次想起荀子的一句話：“言無常信，行無常貞，惟利所在，無所不傾，若是則可謂小人矣。” 時刻把這句話銘記在心，並提醒自己：想飛得更遠，就要與眾不同、高瞻遠矚。 擺正心態后的那段時間，我一有空就去技校學習，接連考取了五個電氣相關的國家技術資格証。

　　遭遇洪澇和火災事件，感悟責任感

　　在永登浦區政府土木科工作時，最辛苦是在1972年夏天遭遇洪澇的時候。 當時，首爾市規定各區政府土木科都要有一名機械電氣公務員。 永登浦區政府技工雖多，但負責蓄水池、泄洪閘設備、電氣相關的人隻有我一個人。

　　那時的永登浦區佔地龐大，以至后來分割為江西區、銅雀區等六大區。 區域大，所以長期浸水的低窪區域也多。 可當時總共隻有10台水泵，管轄區裡有六台奧地利產450馬力的水泵，楊平洞和黑石洞各有一台170馬力的水泵 ，另外，木洞地區分別有一台70馬力和50馬力的水利組合式水泵。 而這些還是日本殖民時期安裝的老舊設備，下暴雨時，就算啟動所有設備，全區仍然會變成一片汪洋。

　　1972年8月17日到29日，台風貝蒂登陸韓國，各地普降暴雨，連續三天的降暴雨造成包括首爾在內的全國各地發生洪澇。 當時，據一家日報報道，暴雨造成全國529人死傷。 僅首爾地區在短短三個小時內，就下了400毫米的強降雨，造成170多人死亡。 我記得光永登浦區的死傷就達到了140多人。

　　當時，我負責建筑相關工作，所以身上擔子也重。 8月20日，強台風最后肆虐，之后我和土木科公務員們一起去勘察蓄水池。 當時的安養川已泛濫成災，洪水橫流。 我們沿著水壩，開車播放救災廣播，突然一大批群眾高舉鎬頭和鏟子，氣沖沖地圍上了我們。

　　“怎麼當的公務員？ 連個洪澇都搞不定？”

　　“收拾他們！”

　　群眾們都很憤怒，我們也好不容易才脫了身，那次情況危險到真是可以出人命。 怒火沖天的居民固然可怕，可我心裡沒有一絲“我已經做好本職工作了，干嘛對我撒氣”等埋怨。 那時洪澇導致居民家裡浸水，政府也沒給群眾提供安置點，所以他們在水壩上整整待了兩天。在水和食品等物資嚴重緊缺以及睡不好的情況下，控制不住怒火也是人之常情。 所以我非常理解他們對我的憤怒，一想到國窮物乏導致國民死傷受難，實在是讓我心痛不已。

　　洪澇后接下來一周，我都奔波於指揮中心和災區，整天跑上跑下，也來不及好好吃飯，睡眠也嚴重不足，造成體力透支，身體似千斤重。

　　等公車時，我偶然看見商店玻璃內的自己的身影，首先映入眼帘就是無力垂下來的雙肩，眼前的這個年輕人像一隻落湯雞，形容憔悴，已不是洋洋得意的公務員了。 那瞬間我突然想“我為什麼這樣活著呢”，真想沖到公車前一了百了。 我無力地怔住，久久凝視著玻璃窗裡的自己，過了好久，猛地舉起雙手，狠狠地抽了自己兩個巴掌，仿佛如夢初醒，我告訴自己要重新調整步伐。

　　“要堅強，不要一蹶不振，我是為人民服務的公務員！”

　　我調到永登浦區政府商工科后，負責電氣、工廠以及測量，那兩年工作勤勤懇懇。 之后又調到首爾中區政府產業科，每次去現場看區內大廈和電氣設備，發現存在雜亂無章的問題。 區內建筑多，加之管理不到位，遍地都深藏著引發火災的危險隱患，配電室等電氣設備更是危機四伏，甚至還使用著大量高危設備，讓我甚憂。 我有時過於擔心，晚上上床一閉眼睛，高危設備就在眼前晃動，讓我無法入眠。 后來，我擔心的事情真的發生了。

　　一個夜深人靜的凌晨，我夢見一家大酒店起火，夢見自己在亂成一團的火災現場扑火，我心急如焚，焦急萬分。 想趕快滅火。 在那瞬間突然有人叫醒了我，起身想“還好是個夢”時，堂哥用急促的聲音說道：“出大事了，酒店起大火了。”

　　堂哥從江陵回來的路上，看到會賢洞新南山酒店起火。 我一聽“天啊！新南山酒店在我們區啊！”

　　我火速趕到現場，當時場面真是慘不忍睹。 那場大火造成19人死亡，另有多數傷者。 火災后，負責電氣的我被傳喚到警局，接受了警方的調查，還去了檢察院講解起訴所需的電氣相關專業知識。 新南山酒店火災的最終定論是“1974年10月17日凌晨1點50分，酒店經理用電不當引發火災”。 當時在韓國社會還未提出電氣安全工程的概念，分析火災事故原因都是由警局火災偵查科來下結論的。

　　時光如梭，過了四十年，但我始終認為當時的火災並不像結論裡所說的是由於使用不當而引起的。 時至今日，我的疑惑也沒有解開，那場大火和之前在清涼裡（地名）的大旺Corner發生的火災極其相似。 所以我一直心存疑問：新南山酒店火災是人為縱火導致的。

　　成長中的組織不埋怨環境

　　經歷1972年的洪澇和新南山酒店火災后，我切身感受到公務員工作責任感是多麼的重要。 在我六年公務員的生涯裡，明白了作為個人、企業、國家的一份子認真履行自己肩負的責任時，社會才能發展，即使是組織也亦如此。 隻要每個組織成員認真履行自己的任務，組織就能發展壯大。

　　政府要盡職盡責，保障人民財產和安全﹔國會要盡心盡力，制定為人民的法律﹔司法要做到公正執法。

　　此外，企業是構建社會物質基礎的主體，因此企業要做實做優，給消費者提供優質的服務和商品，隻有這樣，才能創造出更多的財富和工作。 尤其是企業作為社會重要的組成部分，要堅守正道、追求倫理經營，充分發揮自身作用。 企業的社會責任不是靠偶爾捐出大筆資金或走訪貧困地區體現的，是死守正道、倫理經營等經營之本時，才會真正體現出來。

　　成長發展中的組織，絕不埋怨外部環境，每瞬間都會全力以赴履行自己的責任。我相信隻有當社會的主體充分履行自身責任時，家庭幸福和美、企業發展壯大、國家興盛繁榮。

　　作家簡介

　　金成官

　　1952年出生於全羅南道靈光郡，畢業於首爾漢陽工業高中，在京畿工業專門大學（現首爾科學技術大學）攻讀電氣工程專業，並在該大學鐵道專門研究生院獲得碩士學位和名譽工程學博士學位。

　　1971年，在首爾市政府任職公務員，后來在東國鋼鐵株式會社、漢陽株式會社工作。 1980年與合伙人共同成立陽地綜合建設公司，之后獨立門戶，於1984年12月成立韓國三真Elex公司，一直擔任總裁一職，可以說他是韓國電氣行業成長和發展的見証人。

　　此外，他還兼任韓國電氣會理事長、正道經營推進委員長、工資成本對策委員長、泛電機械發展特別委員長。 同時還歷任電氣施工行業金融機構——韓國電氣共濟會理事、國民生活體育全國網式足球聯合會會長。

　　他現在還是第十二任電氣施工共濟會理事長，在過去四十多年對電氣行業發展做出杰出貢獻，受到了總統、國務總理、部長等的多個表彰。

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