统计：韩国去年休育婴假男职工同比大增47%

　　人民网讯 据韩联社报道，韩国统计厅18日公布的一份统计数据显示，2018年休育婴假的职场人士共9.9199万人，同比增加10.1%。其中女性增加4.4%，为8.1537万人，男性增加46.7%，为1.7662万人。

　　虽然女性占比达80%以上，但是男性休育婴假的增速很明显，高达40-50%。据雇佣保险、医保等数据来测算，膝下育有0-8周岁子女的职工中休育婴假的比重为4.7%。而65%休假人员所在单位为300人以上企业，分行业类型来看，公共行政、国防、社会保障、行政领域占14.8%。休育婴假的职工返岗后继续在同一单位上班一年以上的比重高达79.1%，同比增加2.3个百分点。

　　另据调查，对于家庭和事业孰重孰轻的提问，回答“家庭和事业都重要”的比重占44.2%，“工作优先”占42.1%，“家庭优先”占13.7%。

　　2018年男女就业率分别为70.8%、50.9%。未婚男女的就业率差距仅为1.6个百分点，婚后男女就业率分别为81.1%、53.5%，两者差距扩大到27.6个百分点。

　　截至今年4月，工作经历断档的女性为169.9万人，占15-54岁已婚女性的19.2%。工作经历断档的最大原因是育儿（38.2%）。

　　此外，去年就业者每周平均工作时间41.5个小时，工薪阶层一年工作时间为1967个小时。虽然一年工作时间同比减少29个小时，但是依然在经合组织成员国中居上游。

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