人民网首尔1月29日电 (黄海燕 和松松)近年来,首尔市青年失业率持续上升,就业难加剧,反之,55岁以上年龄层的雇佣率呈上升趋势,就业形势相对乐观。
首尔市28日发布了《首尔雇佣结构变化与特征》报告书,统计显示,2014年首尔总失业率(24.1万名)比去年(21万名)增加了14.8%(3.1万名),其中青年失业者比2013年(8.3万名)增加了1.7万名,青年失业率达10.3%,这是继2000年后的最高纪录,也是首次突破10%。
相比之下,2014年中老年人(30岁以上)的失业率(4.5%)仅比上一年(4.0%)增长了0.5%。从雇佣率方面看,55岁以上的就业者明显增加。自2012年起,55岁以上的就业人员比重开始反超青年就业比重。
随着青年就业难度的增加,越来越多的大学生主动缓期毕业,以应对就业难问题。为了缓解就业矛盾,韩国教育部制定了缓期毕业制度,即使学分达到毕业的水准,学生也可以申请缓期毕业。但缓期毕业并非长久之计,且存在很多争议。降低青年失业率,解决大学生就业难问题,是韩国政府亟待解决的一大社会问题。
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